Ort: Köln-Innenstadt Vertragsart: Direktvermittlung Bruttojahresgehalt: bis zu 54.000 EUR (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Kategorie: Gesundheitsversorgung Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein traditionsreiches und inhabergeführtes Familienunternehmen mit 58 Filialen und jahrzehntelanger Erfahrung im Bereich der Hörgeräteversorgung, suchen wir einen: Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Familienunternehmen Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalrelevanten Themen Steuerung und Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses: von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding Mitwirkung an personalstrategischen und -administrativen Projekten Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen Unterstützung bei der Personalentwicklung und Weiterbildung Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter/Personalreferent (m/w/d), idealerweise im mittelständischen Umfeld Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der operativen Personalarbeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe soziale Kompetenz Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit HR-Software von Vorteil Ihre Vorteile: Attraktives Gehalt von bis zu 54.000 EUR jährlich – je nach Erfahrung und Qualifikation 30 Tage Urlaub für die perfekte Work-Life-Balance Ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Mitarbeiterrabatte auf Hörgeräte und Zubehör Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Regelmäßige Firmenevents und Gesundheitsaktionen Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als HR Manager (m/w/d) in Köln und Umgebung! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 05.03.2026 Branche: Personal Tätigkeitsbereich: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Einsatzort: Köln Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 405565A44155
Ihre Aufgaben: Leitung, Organisation und Überwachung von Tief- und Straßenbauprojekten Steuerung des gesamten Bauablaufs inkl. Personal- und Ressourcenplanung Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden und Subunternehmen Sicherstellung von Qualität, Terminen, Budget und Arbeitssicherheit Dokumentation, Berichtswesen und Abrechnungsvorbereitung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung/Studium im Bauwesen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Tief- oder Straßenbau Sicheres Auftreten, Entscheidungsfähigkeit und Führungsstärke Kenntnisse in Bauablaufplanung, Normen und Vorschriften Kommunikationsstark, organisiert und lösungsorientiert Was wir Ihnen bieten: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen, zukunftsorientierten Familienunternehmen Geregelte Arbeitszeiten Einsatz moderner Maschinen und Geräte Faire und leistungsgerechte Vergütung Feste Einbindung ins Team und wertschätzende Zusammenarbeit Wenn Sie sich direkt bewerben möchten, stehen Ihnen zwei Wege offen: Sie können uns entweder Ihren Lebenslauf per E-Mail zukommen lassen oder Ihre Bewerbung über unser Online-Formular einreichen.
Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal individuell, fair und passgenau.
Ihre Aufgaben: Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an mobilen Hubarbeitsbühnen, Gabelstaplern und Scherenbühnen Organisieren der Werkstatt sowie Planen und Überwachen von Personal, Baumaschinen und WerkzeugenAnalysieren und Beheben von Fehlern an hydraulischen, elektrischen und elektronischen Komponenten Durchführen von Sicherheitsprüfungen und Aufbereiten von Gebrauchtgeräten Ausführen allgemeiner Werkstatt- und Hausarbeiten, wie Schnee- und Eisbeseitigung, Bereitstellen von Mülltonnen und Auffüllen von Gasflasche Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker(m/w/d), Mechaniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d) oder eine vergleichbare technische QualifikationSelbstständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseErfahrung im Umgang mit Hubarbeitsbühnen, Staplern, Land- oder Nutzfahrzeugen ist von VorteilFührerschein Klasse B erforderlich, BE oder LKW-Führerschein von Vorteil Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Teamevents Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute per E-Mail unter folgender Adresse: nuernberg1@hofmann.info Gerne beantworten wir Ihre Fragen auch telefonisch unter der 0911 980770.
Buchhalter (m/w/d) Wir bei Hofmann Personal sind einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und suchen für einen unserer renommierten Kunden in 92442 Wackersdorf einen engagierten Buchhalter (m/w/d) Debitoren und Kreditoren.
. / Woche Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung Eine ausgeglichene Work-Life-Balance Familiäres Miteinander auf allen Hierarchieebenen mit Du-Kultur Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Dienstradleasing und Firmenfitness Ihre Aufgaben Vielseitige Personalsachbearbeitung entlang des gesamten Mitarbeiterlifecycles, von der Vertragserstellung über Bescheinigungswesen bis zum Arbeitszeugnis Pflege der Personaldaten (Akte, Stammdatenpflege, Zeiterfassung und Fehlzeiten) Bewerbermanagement (Erstellung von Stellenanzeigen, erste Kontaktaufnahme und Vorauswahl, Terminver-einbarung und Begleitung der Gespräche) Rekrutingstrategien prüfen, optimieren und umsetzen Unterstützung im Personal- und Bewerbermarketing Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen Fragestellungen rund um das Arbeitsverhältnis Übernahme von Aufgaben im operativen Tagesgeschäft wie in Projektarbeiten HR betreffend Ihr Profil erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbarer Qualifikation Kenntnisse im Bereich Personalbeschaffung und Mitarbeiterbranding Hohe IT-Affinität und versierter Umgang mit Personalmanagementsoftware Sicherer Umgang mit MS-Office Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Verhandlungsgeschick und dem Gespür, sein Gegenüber abzuholen Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Klingt gut für Sie?
QualifikationsmatrixFührung, Motivation und Weiterentwicklung der MitarbeitendenDurchführung von Schulungen, Unterweisungen und MitarbeitergesprächenRessourcenplanung (Material, Maschinen, Methoden, Personal)Umsetzung und Kontrolle des 5S-ProzessesEinleiten von Abstellmaßnahmen bei AbweichungenSicherstellung der Einhaltung interner und externer Standards (Arbeitssicherheit, Qualität, Umwelt, Arbeitsrecht) Erkennen und Vermeiden von Verschwendungen Ihr Profil: Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung, vorzugsweise Industriemeister Lack, Oberflächentechnik, Metall o.
und BeratungsformatenSie planen, organisieren und moderieren Workshops und TrainingsSie evaluieren bestehende Entwicklungsmaßnahmen und leiten Optimierungsvorschläge abSie beobachten Trends und neue Methoden im Bereich Learning & Development und bringen innovative Impulse ein Ihre Fähigkeiten Sie haben ein abgeschlossenes Studium (z. B. in Personal, Psychologie, Pädagogik, Wirtschaft) oder eine vergleichbare QualifikationSie bringen Berufserfahrung in der Personalentwicklung mitSie haben ein gutes Gespür für Menschen, ihre Stärken und PotenzialeSie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Empathie und ModerationsfähigkeitSie arbeiten strukturiert, selbstständig und lösungsorientiertSie interessieren sich für moderne Lernmethoden und digitale Tools Das wird Ihnen geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Sachbearbeiterin für das Personal in Teilzeit (m/w/d) Wir bringen zusammen, was zusammen gehört. Wir suchen im Auftrag unseres Kunden ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt zur Direktvermittlung eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Teilzeit (25 Std.
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Elektroniker (m/w/d) Willkommen bei Hofmann Personal, einem der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Wir sind stolz darauf, Arbeitgeber und Jobsuchende erfolgreich zusammenzubringen.
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