Personal-Stellenmarkt für Operations Manager

: entrepreneurial, open, together, responsible and authentic. CSK offers a dynamic working environment with space for new ideas and personal development. To support its continued growth, CSK recently announced its

days Extensive benefits and allowances for a healthy, balanced life Development budget and opportunities for training and personal development Passionate colleagues in diverse, international teams; joint

in an international business setting; home base in The Netherlands or close to one of the European locations Excellent verbal and written communication skills at all internal and external levels Personal skills

by performing customer’s satisfaction Plan and prioritize personal sales activities and customer/prospect contact towards achieving agreed business targets, managing personal time and

activities Up to 30 days of annual leave Personal support and qualified advice from the Aviation Unit offices, e.g. in Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, Munich or Bremen Your prospective job: You are

so that you can quickly find your way around and become a part of the team! To further your personal development, we offer you access to a modern learning environment - independent of time and location

documentation tools Desirable; Knowledge of digitization technologiesKnowledge of IT implementationKnowledge of change management methodologies Personal qualifications ·A very high level of enthusiasm and

further your personal development, we offer you access to a modern learning environment - independent of time and location. This way you can also face the challenges of tomorrow! We are committed to a

We offer you optimal conditions to familiarize yourself so that you can quickly find your way around and become a part of the team! To further your personal development, we offer you access to a modern

innovative solutions and achieving results. Personal Attributes Tech-Savvy: passionate about digital tools -technology and -workflows. Transparent Communicator: honest, clear, and accountable in all

activities Up to 30 days of annual leave Personal support and qualified advice from the Aviation Unit offices, e.g. in Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, Munich or Bremen Your prospective job: You are

lines, key players and markets is a high priority. So is an understanding of the competition, suppliers and the regulatory environment.On a personal level you can relate to the passion for Making Better

solutions and achieving results.   Personal Attributes Tech-Savvy: passionate about digital tools -technology and -workflows.Transparent Communicator: honest, clear, and accountable in all

across all industries and therefore can provide engineering specialists with exciting projects and attractive job opportunities, drawing on your personal interests and experience. As your professional

mit Schwerpunkt Personal Mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen Strukturiertes, lösungsorientiertes und gewissenhaftes Arbeiten sowie Bereitschaft

Sie sind Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeitende des Service-Stützpunktes in technischen Fragen Koordination und Anleitung von internem und externem Personal beim Kunden Eigenständige schriftliche Dokumentation

, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt HR oder Personal Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sammeln

------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: ✅Sie möchten neue Wege gehen und sich beruflich verändern? Dann willkommen bei OFFICE Personal! ✅ Wir suchen

. Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal/ HRmindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition in der Personaldienstleistung Offene und kommunikative

in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem PC (MS Office) KONTAKT PRIOS Personal GmbH Frau Eveline Neo Klosterring 12 78050 Villingen-Schwenningen +49 7721 4046970 bewerbung@prios-personal.de

durch den gesamten Annual HR Life Cycle Steuerung der Personal- und Talententwicklung sowie Nachfolgeplanung in Zusammenarbeit mit HR Learning & Development Begleitung der Durchführung der jährlichen Gehalts

Bewerbermanagementsystems Teilnahme als Netzwerker an Jobmessen und Rekrutierungsveranstaltungen IHR PROFIL Sie haben ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Betriebswirtschaft, Psychologie oder Personal

exceed all personal annual sales targets for sales regionParticipate in trade showsFeed market information to the SM on market changes and requirementsParticipates and presents market studies of Product

und lösungsorientiert. Liebevoll aber unerbittlich Du hast ein Faible für Employer Branding und Personal Branding – und traust dich, gemeinsam mit uns auf LinkedIn & Co. sichtbar zu sein Du gestaltest den Employee

abzusehen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. VNG AG | Bereich Personal & Organisation | Braunstraße 7 | 04347 Leipzig Celina HildebrandtJunior Business Partner HR+49 341 4435860

oder einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt HR oder Personal Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sammeln Du hast eine Affinität

der Projektmanagementdokumentation Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Personal, Organisation oder Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation Relevante Erfahrung als HR Manager / HR Referent Gute

: vakanzen@personal-mittelstand.de Website: https://www.personalberatung-mittelstand.de/

preferably proficiency in another European language Personal skills: proactive, client and results-oriented, convincing, problem-solving, self-motivated, networker, well-organized and team player. FURTHER

der Projektmanagementdokumentation Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Personal, Organisation oder Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation Relevante Erfahrung als HR Manager / HR Referent Gute