Buchhalter (m/w/d) Gewerkschaft Hofmann Personal begleitet seit rund 40 Jahren Menschen auf ihrem beruflichen Weg und verbindet Unternehmen mit passenden Talenten. Unsere langjährige Erfahrung schafft Stabilität und eröffnet neue Perspektiven.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Direktvermittlung Bei Hofmann Personal stehen Menschen im Mittelpunkt. Als einer der führenden Personaldienstleister mit über 40 Jahren Erfahrung am Markt verbinden wir Unternehmen mit qualifizierten Talenten für eine Zusammenarbeit, die wirklich passt.
Produktionsmitarbeiter (m/w/d) 21 Schichten ContiTech Starte jetzt als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Hannover-Vahrenwald! Das ist Hofmann Personal: Seit über 40 Jahren bringen wir Menschen und Jobs zusammen. Bei uns zählen Teamarbeit und Respekt. Wir sorgen dafür, dass du einen sicheren und fairen Arbeitsplatz hast, an dem du dich wohlfühlst.
Selaestus Personal Management GmbH sucht in Wolfsburg eine/n Bereichsleitung (w/m/d) Bau und Projekte (ID-Nummer: 13641549)
Sachbearbeiter (m/w/d) Rechnungswesen Deine Karriere beginnt hier mit 40 Jahren Erfahrung an deiner Seite. Hofmann Personal gehört zu den Top 10 der Personaldienstleister in Deutschland und bringt seit Jahrzehnten Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammen.
Staplerfahrer (m/w/d) Lager & Logistik Hofmann Personal gehört zu den Top 10 der Personaldienstleister in Deutschland und das seit über 40 Jahren. Als verlässlicher Partner bringen wir Unternehmen und Talente erfolgreich zusammen.
Das bieten wir dir: Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertariflicher Stundenlohn ab 24,00 Euro Schicht- und Wochenendzuschläge 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Keine Teil- und Bereitschaftsdienste Jedes zweite Wochenende frei Fahrtkostenzuschuss ob für dein Auto oder eine Monatsfahrkarte Kinderbetreuungszuschuss möglich Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen Kostenlose Fortbildungs- und Schulungsprogramme Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits Die flexible Handhabung eines Arbeitszeitkontos Deine Aufgaben: Behandlungspflege und Betreuung der zu versorgenden PersonenAssistenz bei speziellen diagnostischen und therapeutischen MaßnahmenDurchführung von PflegemaßnahmenDie sorgfältige und verantwortungsbewusste Dokumentation des Pflege- und BehandlungsverlaufsBei Veränderungen informierst Du das zuständige ärztliche Personal und erstellst PflegepläneDu informieren die zu behandelnden Personen und deren Angehörige über anstehende Pflege- und gesundheitsfördernde Maßnahmen Wir wünschen uns: Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) oder Krankenschwester (m/w/d) Selbstständiges, verantwortungsvolles und teamorientiertes ArbeitenInteresse an der Umsetzung einer modernen PflegeFachkompetenz und positive DenkweiseOrganisationsgeschick, Belastbarkeit und FlexibilitätBereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen im Bereich der Pflege Bewirb dich unkompliziert und schnell.
Produktionshelfer (m/w/d) Reifenherstellung Werden Sie Teil unseres Teams bei Hofmann! Hofmann Personal Ihr zukünftiger Arbeitgeber: Als Teil der internationalen Hofmann-Unternehmensgruppe mit über 16.000 Mitarbeitern in acht Ländern bieten wir Ihnen sichere und attraktive Arbeitsbedingungen.
Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragsmanagement Messe Mit über 40 Jahren Erfahrung am Markt bringt Hofmann Personal Talente und Unternehmen erfolgreich zusammen. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland öffnen wir dir Türen zu spannenden Karrieremöglichkeiten.
Impuls Personal GmbH - Nordwest sucht in Bremen, Hannover, Oldenburg, Osnabrück eine/n Personalberater (m/w/d) - 4-Tage-Woche bei vollem Gehalt (ID-Nummer: 13723314)
Die Position bietet eine langfristige Perspektive mit der Möglichkeit der Übernahme. Hofmann Personal steht seit über vier Jahrzehnten für Expertise und Verlässlichkeit in der Personaldienstleistung. Wir eröffnen Ihnen neue berufliche Chancen und bringen qualifizierte Talente mit attraktiven Arbeitgebern zusammen.
IT-Supporter (m/w/d) Messe Hofmann Personal steht seit über 40 Jahren für erfolgreiche Verbindungen zwischen Menschen und Unternehmen. Als einer der Top-Personaldienstleister in Deutschland begleiten wir dich persönlich auf deinem Weg zum nächsten Karriereschritt.
Selbstständige Abwicklung und Überwachung von Projekten verschiedener Größenordnung Eigenverantwortliches Lösen von Problemstellungen auf den Baustellen Disposition von Material und Personal sowie Koordination sämtlicher Aktivitäten auf den Baustellen Ansprechperson vor Ort für Auftraggeber, Lieferanten und Nachunternehmern Erstellen relevanter Mess-, Prüf-, Abnahme- und Aufmaß-Protokolle Sicherstellung der Einhaltung aller Vorgaben zur Arbeitssicherheit und Qualitätssicherung Kosten-, Termin- und Leistungskontrolle und Nachweisführung Entsprechend Ihrer Erfahrung und Präferenzen ist ein Einsatz im Bereich Projektgeschäft oder im Bereich Service möglich Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK, Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik, Techniker/Meister (m/w/d) oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, idealerweise in der TGA-Branche Erfahrung im Bereich Versorgungstechnik/technische Gebäudeausrüstung (HKLS) Kenntnisse in der VOB/B und der VOB/C Fundierte MS-Office-Kenntnisse Reisebereitschaft für wechselnde Bauvorhaben Führerschein Klasse B (Firmenfahrzeug wird gestellt) Engagement und Einsatzbereitschaft sowie eine zielgerichtete, strukturierte und kostenorientierte Arbeitsweise Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien Individuelles Onboarding Direkt von zu Hause aus zum Kunden starten Flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren Bike Leasing Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Deine Vorteile – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung – pünktliche Zahlung zum Monatsende Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsprämien inklusive Erholungsbeihilfe Individuelle Weiterbildungen in der internen "Academy" für deine Karriereentwicklung Corporate Benefits Programm – attraktive Rabatte bei Partnerunternehmen JobRad-Leasing – bis zu zwei Fahrräder für dich Strukturiertes Onboarding – damit du von Anfang an durchstarten kannst Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen für deine Zukunft Familiäres und wertschätzendes Team – hier zählt Zusammenhalt und dein Engagement Deine Rolle – Führung mit Verantwortung: Steuerung des gesamten Pflegebereichs – du koordinierst, organisierst und sorgst für höchste Pflegequalität Führung & Entwicklung deines Teams – erkenne individuelle Stärken und fördere dein Personal gezielt Effiziente Organisation – von der Dienstplanung bis zur Umsetzung der MDK-Vorgaben Bewerbermanagement & Personalführung – begeistere neue Talente und entwickle dein Team weiter Sicherstellung einer nachhaltigen Pflegequalität – in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Fachbereichen Ansprechpartner für Bewohner & Angehörige – mit einem offenen Ohr für alle Anliegen Das bringst du mit – Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Kenntnisse im Qualitätsmanagement – du sorgst für eine reibungslose Pflegeorganisation Führungstalent & Teamgeist – du motivierst dein Team und schaffst eine positive Arbeitsatmosphäre Kommunikationsstärke & Empathie – für eine wertschätzende Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen Eigenständiges, lösungsorientiertes Arbeiten – du behältst den Überblick und handelst mit Weitsicht Jetzt ist der richtige Moment, um den nächsten Karriereschritt zu machen!
Scrum Master (m/w/d) Agiles Projektmanagement Mit mehr als 40 Jahren Erfahrung am Markt ist Hofmann Personal ein verlässlicher Partner für Jobsuchende und Unternehmen gleichermaßen. Wir verbinden Menschen mit den richtigen Möglichkeiten persönlich, kompetent und auf Augenhöhe.
Senior Java Entwickler (m/w/d) Backend Hofmann Personal seit über 40 Jahren dein verlässlicher Partner auf dem Arbeitsmarkt. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland bringen wir Talente und Unternehmen erfolgreich zusammen und öffnen dir Türen zu spannenden Karrierechancen.
Fachinformatik) mit einschlägiger BerufserfahrungSie bringen Berufspraxis im IT-Umfeld mit und kennen operative wie strategische Aspekte des täglichen IT-BetriebsSie haben bereits erfolgreich Personal geführt und sind vertraut mit situativem, stärkenorientiertem Leadership sowie mit Feedback- und KonfliktgesprächenIhre technischen und analytischen Fähigkeiten sind auf einem sehr hohen NiveauVorteilhaft sind zusätzliche Qualifikationen, z.B.
Reifenprüfer (m/w/d) Werden Sie Teil unseres Teams bei Hofmann! Hofmann Personal Ihr zukünftiger Arbeitgeber: Als Teil der internationalen Hofmann-Unternehmensgruppe mit über 16.000 Mitarbeitern in acht Ländern bieten wir Ihnen sichere und attraktive Arbeitsbedingungen.
Dafür pflegen Sie die Personalstamm- und Bewegungsdaten im Personalmanagementsystem und verwalten die Personalakten Für Ihren definierten Mitarbeiterkreis führen Sie selbstständig die monatlichen Entgeltabrechnungen durch und sorgen für einen reibungslosen Prozess Bei Bedarf stellen Sie routinemäßige Bescheinigungen für Mitarbeitende und Behörden aus Sie teilen Ihre Fachexpertise durch die Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalwirtschaftlichen Fragestellungen Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Abteilung Personalmanagement zeitgemäß aufstellen dafür unterstützen Sie uns bei der Konzeption und Einführung neuer Personalprozesse Ihre Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d) oder eine Weiterbildung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder Personalkaufmann (m/w/d) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalwesen / HR Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Optimalerweise Kenntnisse in der Anwendung von P&I LOGA Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Word und Excel Organisationstalent, die Fähigkeit zu priorisieren und eine zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Fähigkeit, in komplexen Themen sachgerechte Lösungen zu finden Flexibilität in einem sich wandelnden Umfeld Freude an Optimierungen und der Mitgestaltung neuer Prozesse Ihre Vorteile bei bestwork personal: Ein tarifgebundener Arbeitsvertrag (GVP) mit voller sozialer Absicherung Deutlich übertarifliche Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Rabatte bei namhaften Unternehmen über unseren corporate benefits Zugang Ein erstes Kennenlernen am Telefon.
Fachinformatik) mit einschlägiger Berufserfahrung Sie bringen Berufspraxis im IT-Umfeld mit und kennen operative wie strategische Aspekte des täglichen IT-Betriebs Sie haben bereits erfolgreich Personal geführt und sind vertraut mit situativem, stärkenorientiertem Leadership sowie mit Feedback- und Konfliktgesprächen Ihre technischen und analytischen Fähigkeiten sind auf einem sehr hohen Niveau Vorteilhaft sind zusätzliche Qualifikationen, z.B.
Das ist Tintschl Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
DEINE AUFGABEN Du übernimmst die operative Personalentwicklung für unsere unterschiedlichen Mandanten – von der Bedarfsanalyse über die Seminarorganisation bis hin zur Koordination und Dokumentation Du koordinierst unsere Pflicht‑, Sicherheits‑ und internen Qualifizierungsschulungen sowie alle dazugehörigen administrativen Abläufe Du steuerst organisatorische HR‑Prozesse – von Willkommensfrühstücken über Bildungsurlaub bis hin zu Produktionsrundgängen für neue Mitarbeitende Du organisierst und betreust fünf gewerbliche Ausbildungsberufe inklusive aller Sonderthemen wie Bewerbertrainings, Onboarding‑Events oder den HR‑Durchläufen der Auszubildenden DEIN PROFIL Du hast ein abgeschlossenes Studium der Sozialwissenschaften, Berufspädagogik oder eine kaufmännische Ausbildung mit erster einschlägigen Berufserfahrung im HR Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrung im Bereich Personal(entwicklung) sammeln und hast ein großes Interesse an deren Trends. Du arbeitest strukturiert und hast Spaß an operativen sowie administrativen Aufgaben.
Das ist Tintschl Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Das ist Tintschl Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation zwischen 45.000€ - 50.000€ brutto im Jahr. Wir, das Team von bestwork personal, arbeiten seit vielen Jahren im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Hervorragende Kontakte und unser starkes, bundesweites Netzwerk machen uns zu Ihrem besten Partner.
Sicherer Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen Gestellte Arbeitskleidung & entsprechendes Equipment Langfristige Perspektiven & gute Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämienprogramm 🎯 Dein Arbeitsalltag: Du führst dein Team im Lager und sorgst für effiziente Abläufe Du koordinierst das Personal und planst die Schichten Du arbeitest neue Mitarbeitende ein Du stellst sicher, dass Qualität und Prozesse stimmen ✅ Was du mitbringen solltest: Erfahrung in der Personalführung Berufserfahrung in Logistik und Lagerverwaltung Deutschkenntnisse ab B2-Niveau – klare Kommunikation ist alles Englischkenntnisse auf A2/B1-Niveau – für die tägliche Verständigung im Team Bereitschaft zur Arbeit im 4-Schichtmodell Führungsqualitäten, Fleiß und Disziplin zeichnen dich aus Fühlst du dich von dieser Stelle angesprochen?
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 15.03.2026 in elektronischer Form an E-Mail: sekretariat@pob.uni-hannover.de oder alternativ postalisch an: Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät Institut für Personal und Organizational Behavior Professur für Innovationsmanagement und Entrepreneurship Prof. Dr. Simon Kleinert Königsworther Platz 1, 30167 Hannover Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/
Seitens der Hochschule und des Instituts können Sie an Weiterbildungsangeboten für das wissenschaftliche Personal und an Angeboten zur Gesundheitsförderung partizipieren. Für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit bietet unsere Hochschule eine betriebliche Altersvorsorge.
wu personal GmbH sucht in Nürnberg, Hannover, Frankfurt am Main, Bonn, Düsseldorf eine/n IT-Support / 1st Level Support / IT-Helpdesk (ID-Nummer: 13656301)
Deine Rolle in unserem Team Du erlernst umfassende Kenntnisse und Prozesse in den Abteilungen Einkauf, Buchhaltung, Personal, Empfang/Zentrale und Angebotsbearbeitung. Dabei wirst Du vom ersten Tag an ins Team eingebundenAusbildungsprojekte, in denen Du Eigenverantwortung und Kreativität unter Beweis stellen kannst Das bringst Du mit Mind. erweiterten Sekundarabschluss I, idealerweise Berufsfachschule Wirtschaft oder Abitur Solide Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und Englisch Gutes Ausdrucksvermögen Teamfähigkeit, Eigenständigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise runden Dein Profil ab!
Ebenfalls gehört zum Aufgabenspektrum das Fügen durch Weich- und Hartlöten sowie Kleben und die Oberflächenbehandlung durch Schleifen und Polieren.Sie sind Ansprechperson für das wissenschaftliche Personal bei der Planung von Prüfaufbauten und beraten bei Materialauswahl und Fertigungsverfahren und ggf. Erstellen von CAD-ZeichnungenSie sind eingebunden beim Aufbau von Versuchsständen oder größeren Einzelversuchen in der Hochspannungshalle (Bedienung von Kran und Hubarbeitsbühne).Sie pflegen und warten die Geräte der feinmechanischen Werkstatt und führen kleinere Bestellungen und Materialannahme für die Werkstatt aus.Sie sorgen für die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards und verantworten die Arbeitssicherheit im Werkstattbereich.
Deine Rolle in unserem Team Du erlernst umfassende Kenntnisse und Prozesse in den Abteilungen Einkauf, Buchhaltung, Personal, Empfang/Zentrale und Angebotsbearbeitung. Dabei wirst Du vom ersten Tag an ins Team eingebunden Ausbildungsprojekte, in denen Du Eigenverantwortung und Kreativität unter Beweis stellen kannst Das bringst Du mit Mind. erweiterten Sekundarabschluss I, idealerweise Berufsfachschule Wirtschaft oder Abitur Solide Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und Englisch Gutes Ausdrucksvermögen Teamfähigkeit, Eigenständigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise runden Dein Profil ab!
Das wünschen wir uns: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), eine kaufmännische Ausbildung im Bereich Personal und Vertrieb oder hast erste Berufserfahrung als HR Consultant (m/w/d) Personaldisponent (m/w/d), Vertriebsdisponent (m/w/d), Personalberater (m/w/d) oder verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine gleichwertige QualifikationIdealerweise bringst du bereits Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich mitSichere MS-Office-Kenntnisse, um deine Aufgaben effizient und professionell zu erledigenEinen Führerschein der Klasse B, damit du Kunden vor Ort besuchen kannstEngagement und Eigeninitiative, um Herausforderungen proaktiv anzugehen und gemeinsam mit uns Erfolge zu feiern Bereit für deinen nächsten Schritt?
Sicherer Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen Gestellte Arbeitsbekleidung und entsprechendes Equipment Langfristige Perspektiven und gute Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm Mehr per WhatsApp: 015140580804 Deine Aufgaben Führen von ca. 16 Mitarbeitern Einarbeitung neuer Mitarbeiter Koordination und Überwachung des Personals Interne Fertigung buchen und einlagern Werksinterner Warentransport, sowie Wareneingang Sicherstellung der Produktionsfähigkeit der technischen Anlagen Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im logistischen-/ gewerblichen Bereich wünschenswert Erfahrungen als Teamleiter (m/w/d) wünschenswert Berufserfahrung in der Logistik und Lagerverwaltung erforderlich Führerschein der Klasse B wünschenswert Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit im 4-Schichtmodell Führungsqualitäten, Fleiß und Disziplin zeichnen Dich aus Fühlst Du dich von dieser Stelle als Teamleiter (m/w/d) Logistik in Hannover angesprochen?
Meeting- und Veranstaltungsmanagement Planung und Buchung von Geschäftsreisen Unterstützung beim Fuhrparkmanagement Mitwirkung bei Projekten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt mit Weiterbildung im Bereich Personal Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und Erfahrung im Umgang mit elektronischen Zeiterfassungssystemen von Vorteil Gute Organisations- und Planungsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit Gute bis sehr gute Kenntnisse mit MS-Office-Programmen.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Kopien der Bachelor- und Masterzeugnisse und Kontaktadressen von 2-3 möglichen Referenzpersonen) bis zum 31.03.2026 in elektronischer Form und mit dem Betreff „MAG-OSoft_PhD_[Nachname des Bewerbers]” an E-Mail: personal@aci.uni-hannover.de und irene.morales@aca.uni-hannover.de oder alternativ postalisch an: Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover Institut für Anorganische Chemie Gruppe Magnetische Funktionsmaterialien Frau Dr.
Vielfalt und Inklusion sind zentrale Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Ansprechpartnerin: Lara Ostwald E personal@krasemann.de T +49 511 28397- 43
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Managementberatung für den Mittelstand PartG. Anne Greiser, Tel.: +49 2581 957 5035, E-Mail: vakanzen@personal-mittelstand.de Website: https://www.personalberatung-mittelstand.de/
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