im Qualitybereich gegenüber Fertigungsmitarbeitern sowie fachliche Betreuung des prüfberechtigten Personals Ausbildung und Einarbeitung neuer Prüfberechtigter sowie Festlegung und Abnahme von Arbeitsproben Analyse
zugleich. Unsere Kunden betreuen wir weltweit. Unser Gleitzeit-Modell bringt Ihnen Flexibilität. Wir bieten vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Ihr Ansprechpartner Lena Kolthof Personal
QualitätBetreuung der PatientInnen und Unterstützung des Personals bei administrativen AufgabenPflege von Studienprotokollen, Fallberichtsformularen (CRFs), elektronischen Datenerfassungssystemen (EDC
. Ihre Seheigenschaften ermöglichen eine zuverlässige Fehlererkennung. Sie sind teamfähig und bereit zur Zusammenarbeit. Ein Staplerschein wäre von Vorteil. Imagetext / Arbeitgebervorstellung Die ADZ Personal GmbH
und Überwachung der Wirksamkeit Betreuung des Qualifikations- und Berechtigungsverfahrens für das Personal Qualitätscontrolling und Berichtswesen (Definition, Auswertung, Interpretation und Optimierung
von fachlichen Weisungen im Qualitybereich gegenüber Fertigungsmitarbeitern sowie fachliche Betreuung des prüfberechtigten Personals Ausbildung und Einarbeitung neuer Prüfberechtigter sowie Festlegung und Abnahme
, Betreuung und Abrechnung von Early Careers (Praktikanten/Werkstudenten/Abschlussarbeiten) und Temps Umsetzung von (Personal-)Maßnahmen wie z. B. Einstellungen, Versetzungen und Austritte Aufbau und Pflege
sowie definierten HR-Projekten Unterstützung im Bereich Recruiting/Ausbildung Ihr Profil Eine (personal-)kaufmännische Ausbildung und/oder eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein Studium
zu haben. Ihre Aufgaben Umsetzung von Personal-Maßnahmen wie z. B. Einstellungen, Versetzungen, Vertragsveränderungen, Austritte etc. Aufbau und Pflege von Stamm-, Zeitwirtschafts-, Entgeltdaten Dokumentenerzeugung
und vergünstigtes Mittagessen Mitarbeiter-App Sozialleistungen eines modernen Unternehmens Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung an personal@rampf.de
an Franziska von der Sitt unter 030 600 97-146 oder per EMail: personal@dek-berlin.de . DEK Deutsche Extrakt Kaffee GmbH - Cafeastraße 1 - 12347 Berlin
Weg mit Angabe des frühesten Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an karriere@henschel.de TS Henschel GmbH Personal Frau Andrea Alescio Falderbaumstraße 34 34123 Kassel www.henschel.eu
Weg mit Angabe des frühesten Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an karriere@henschel.de TS Henschel GmbH Personal Frau Andrea Alescio Falderbaumstraße 34 34123 Kassel www.henschel.eu
Betriebssportangebote Ansprechpartner*in Sabine Elinger Hauptsachbearbeiterin Personal und ständige Vertretung des Kaufmännischen Direktors E-Mail: sabine.elinger@drv-bund.de Tel.: + 49 9288 60 364
der Einweisung von neuem Personal Ihre Qualifikation/Voraussetzungen: Besondere Stärken in der Teamkoordination und Kommunikation mit Mitarbeitern/KundenFührungserfahrungHohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
und VerpackungEinhaltung der hygienischen Vorschriften für Personal, Einrichtungen und BetriebshallenÜberwachung der Kerntemperaturen der HF- und FertigwareManagement und Optimierung der Rüstzeiten Abgeschlossene Ausbildung